Vacature

Stel je een wereld voor waar iedereen een moment van vrolijkheid kent, waar elke gulle lach, vreugde sprong of kreet van geluk ontstaat dankzij beweging of sporten. 
Waar kinderen niet alleen spelen, maar ook groeien, leren en zich ontwikkelen met elke beweging die ze maken. Dat is de wereld zoals wij die zien. Dat is de wereld die wij elke dag bouwen bij 3SSport. 

Om dit mogelijk te maken zijn wij opzoek naar een nieuwe collega voor de planning & HR.

Onze wereld bij 3SSport
3SSport heeft als doel alle kinderen in Nederland te laten sporten, bewegen en plezier te laten hebben onder goede begeleiding. Dit streven wij na met een enthousiast en sportief team. Wij ontwikkelen en groeien door als organisatie. Wij vinden het daarom ook belangrijk dat jij als werknemer de ruimte krijgt om te groeien en jezelf te ontwikkelen. 3SSport is een sportbedrijf waar werkplezier voor jou en sportplezier voor de kinderen voorop staat.

Jouw rol in ons team
Als Planner en HR medewerker bij 3SSport vervul je een cruciale rol in onze organisatie. Je zorgt ervoor dat onze dienstverlening soepel verloopt door efficiënt te plannen en coördineren. Daarnaast draag je bij aan het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talentvolle medewerkers die onze missie delen. Dit doe je door te ondersteunen bij HR taken, van intake- tot sollicitatiegesprekken en van administratieve wijzigingen tot het bezoeken van stagemarkten en opleidingen. 

Wat ga je doen?
Met een collega werk je dagelijks samen aan wijzigingen in de planning én kijk je vooruit naar de komende maanden: hoe moet de planning er voor volgende maand uitzien? Zijn er vakanties van collega’s? Hebben we nieuwe collega’s nodig of hebben we juist de mogelijkheid om een extra school te helpen met de inzet van 3SSport?

Ook ga je met het team aan de slag met de wijzigingen: snel schakelen als er van locatie moet worden geruild of een ziekmelding moet worden verwerkt, jij pakt het snel en flexibel op! Je informeert collega’s en directies van samenwerkingspartners als er wijzigingen in de planning zijn zodat iedereen weet waar ze aan toe zijn. Je zorgt er voor dat alle personen op tijd van alle informatie zijn voorzien.

Het is druk bij HR, er starten binnenkort nieuwe collega’s en we zijn ook nog op zoek naar een specialist “Bewegend Leren”. Om de HR manager te ondersteunen doe jij alvast twee nieuwe intake gesprekken met potentiële kandidaten en leg je de nieuwe collega’s alle bedrijfsinformatie uit.  Handig dat jij dit oppakt, kan je gelijk met je collega van de planning een geschikte locatie voor ze zoeken!

Op een rijtje:

• Maken van (dag-, week- en) maandplanningen;
• Optimaliseren van de operationele performance;
• Verwerken van administratieve gegevens omtrent vakantie, ziekte en +/- uren;
• Contact met collega’s, externe planners en samenwerkingspartners betreft wijzigingen, bezetting en planning;
• Zoeken van geschikte kandidaten met alle daartoe ter beschikking staande mogelijkheden
• Bezoeken MBO/HBO- scholen, verspreiden informatie en documentatie, contact stage coördinatoren scholen
• Ondersteunen van HR manager met sollicitatiegesprekken, opvolggesprekken en contact onderhouden met bestaande kandidaten;
• Alle administratieve werkzaamheden omtrent het kandidaten dossier, indiensttreding en plannings- en HR administratie.
• Incidenteel sport-en spel geven op de tussen- en/of buitenschoolse opvang.

• Beschikt over een hbo werk- en denkniveau;
• Affiniteit heeft met sport en onze missie deelt;
• Sterke organisatorische vaardigheden heeft en een nauwkeurige werkwijze;
• Planningen kan maken; En heb je dat niet? Dan leren wij het je!
• Stressbestendig is en een probleemoplossend denkvermogen heeft;
• Een flexibele instelling heeft;
• Een sterk analytisch vermogen heeft;
• In staat is om in teamverband te werken;
• Communicatief sterk is en een proactieve benadering heeft in het oplossen van HR-gerelateerde kwesties.
• Kennis heeft van HR-processen. En heb je dat niet? Dan leren wij het je!

• Een uitdagende functie in een inspirerende werkomgeving met betrokken collega's.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Een contract tussen de 32 en 38 uur;
• Een marktconform salaris op basis van ervaring en leeftijd;
• Eindejaarsuitkering;
• 8% vakantiegeld;
• Laptop en telefoon;
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per km of volledige OV-vergoeding;
• Bonusregeling;
• Pensioenregeling.

Bij 3SSport bouwen we aan een wereld waar kinderen niet alleen spelen, maar ook groeien, leren en zich ontwikkelen. 
Bouw jij met ons mee? 

Solliciteer via onze website door je motivatiebrief en CV op te sturen. De vacature sluit op maandag 4 december 2023.